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AGENT DE SÉCURITÉ - SERVICE SÉCURITÉ - SÛRETÉ F/H

Situé à La Roche sur Yon, l’Etablissement Public de Santé Mentale de Vendée – Centre Hospitalier Georges Mazurelle composé de 839 lits et places fait partie du GHT 85. Il est l’établissement hospitalier référent départemental pour les soins en psychiatrie et santé mentale et intervient sur tous les services d’urgences du GHT.

Il prend en charge aussi bien le traitement des enfants, des adolescents, des adultes, que des personnes âgées. Il est composé d’Unités de prise en charge en hospitalisation complète sur le site de La Roche sur Yon, ainsi que de plus de 30 structures de soins extrahospitalières réparties sur l’ensemble du Département : Centres Médico-Psychologique (CMP), Hôpitaux de Jour (HJ), Centres d’Accueil Thérapeutique à Temps Partiel (CATTP), appartements thérapeutique, places d’accueil familial thérapeutique et Maison d’Accueil Spécialisée.

Dans le cadre de sa politique de recrutement, l’EPSM de Vendée lutte contre toutes les formes de discrimination et favorise l’égalité d’accès des candidats en élargissant la diffusion des offres d’emploi, vise à diversifier ses candidatures et à reconnaître toutes les compétences

  • Réf. : 2026-DRH-3260
  • Rubrique Métier : Agent/encadrant de sécurité incendie
  • Localisation : La Roche Sur Yon
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 4 mois
  • Date d'activation : 30/04/2026
  • Offre à pourvoir dès que possible : Non
  • Date de prise de poste souhaitée : 01/06/2026

Le service Sécurité se décompose en 2 secteurs d’activité : la Sécurité Incendie et la Sûreté. Les missions de Sécurité Incendie sont réalisées par une équipe de 8 agents et celles de la Sureté par une équipe de 6 agents.

Les missions

Missions générales :

Garantir la sécurité des personnes et la protection des biens / Assurer la surveillance générale du site et de ses annexes.

Activités

MISSIONS PRINCIPALES :

Domaine Sécurité incendie :
• L’entretien élémentaire et le contrôle des installations et matériels concourant à la sécurité incendie
• La surveillance des systèmes de sécurité incendie
• Les rondes de surveillance ponctuelles et de surveillance sur travail par point chaud
• La réalisation, l’animation ou la participation au déroulement des formations programmées (incendie, évacuation, etc.)
• Les actions de sensibilisation des employés en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance à personne.
• L’élaboration et le suivi des permis feux

• L'exploitation du PC de sécurité incendie par réception et traitement des appels téléphoniques et des alarmes
• La prévision technique encadrée par les règlements de sécurité (lecture et manipulation des tableaux de signalisation),
• L'assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent
• L’intervention sur détections et alarmes d’incendie
• L'alerte et l'accueil des secours
• L'évacuation du public
• L'intervention précoce face aux départs de feu

Domaine de Sûreté :
• Assurer la surveillance générale du site et de ses annexes
• Intervention en d’actes malveillants sur le site (violence, trafic de stupéfiants, dégradation, personnes indésirables, …)
• Gestion des ouvertures / fermetures des locaux dans le périmètre de surveillance
• Filtrage, Contrôle des flux (personnes et véhicules) et des accès
• Application des consignes Vigipirate
• Gestion des alarmes intrusions et intervention éventuelle sur les lieux de l'incident (vol, dégradation, malveillance)
• Exploitation de la vidéo-protection – Entretien des caméras
• Enregistrement des informations, évènements ou incidents sur la main courante
• Contrôle du respect du code de la route sur le site
• Gestion et suivi des interventions Police / Gendarmerie

MISSIONS SPECIFIQUES :
• Aide à la recherche de patient en fugue
• Assistance et renfort des équipes soignantes en situation de violence (maîtrise, contention, …) ou en présence de personnes indésirables
• Accompagnement de professionnels pour activités particulières (déplacement à la banque, déplacements mandataires au domicile de patients, …)
• Aide à la mise en oeuvre des procédures du Plan de Sécurisation d’Etablissement
• Intervention en cas de plan d'urgence et de secours avec mise en oeuvre des moyens prévus à cet effet
• Conseil et assistance aux personnels, aux patients ou visiteurs en difficulté
• La vérification, le contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements et des installations spécifiques au contrôle d’accès
• L’accompagnement des sociétés pour le suivi de certaines opérations de maintenance (ascenseurs, engins de levage, portes et barrières automatique, vidéo protection, contrôle d’accès, dératisation…)
• Accompagnement de l’Agent de Sécurité Incendie sur certaines activités
• La réalisation des directives et contrôle d’exécution du plan de travail journalier
• Gestion et suivi des clés de l’établissement
• Formation et essais des DATI
• Essai hebdomadaire de la liaison Police

Profil Recherché

Qualifications :

• Certificat de Qualification Professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité (Requis)
• SSIAP 1 (Souhaité)
• Habilitation H0B0 (Souhaité)
• SST (Souhaité)

Diplômes :

• Diplôme de niveau 3 attestant d'une qualification professionnelle dans le domaine de la sécurité, ou technique du bâtiment

Les bonnes raisons de nous rejoindre

Les avantages de l'EPSM :

Un parcours d’intégration organisé et sécurisé

Un collectif « cadre » ressource et chaleureux

Un rythme de travail en forfait jour 25 de congés annuels+ 3 jours (sous conditions) de congés annuels et 15 RTT

L'opportunité de suivre des formations

 Des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne

 Un Comité de Gestion des Œuvres Sociales dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs)

 Des opérations bien-être pour prendre bien soin de vous

 Un abonnement Gymlib donnant accès à des activités sportives et de loisirs en dehors de l'établissement pour adopter un mode de vie sain et actif au quotidien

 L'accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail car c'est bon pour votre santé, pour la planète et aussi pour votre porte-monnaie (prise en charge de 75% des frais de transport en commun et location de vélo, offre de covoiturage Karos et forfait mobilités durables de 100€ à 300€ par an).

Une crèche hospitalière

Un self qui prend soin de nos papilles !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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