ELECTRICIEN F/H
Situé à La Roche sur Yon, l’Etablissement Public de Santé Mentale de Vendée – Centre Hospitalier Georges Mazurelle composé de 839 lits et places fait partie du GHT 85. Il est l’établissement hospitalier référent départemental pour les soins en psychiatrie et santé mentale et intervient sur tous les services d’urgences du GHT.
Il prend en charge aussi bien le traitement des enfants, des adolescents, des adultes, que des personnes âgées. Il est composé d’Unités de prise en charge en hospitalisation complète sur le site de La Roche sur Yon, ainsi que de plus de 30 structures de soins extrahospitalières réparties sur l’ensemble du Département : Centres Médico-Psychologique (CMP), Hôpitaux de Jour (HJ), Centres d’Accueil Thérapeutique à Temps Partiel (CATTP), appartements thérapeutique, places d’accueil familial thérapeutique et Maison d’Accueil Spécialisée.
Dans le cadre de sa politique de recrutement, l’EPSM de Vendée lutte contre toutes les formes de discrimination et favorise l’égalité d’accès des candidats en élargissant la diffusion des offres d’emploi, vise à diversifier ses candidatures et à reconnaître toutes les compétences.
- Réf. : 2026-DRH-3249
- Rubrique Métier : Electricien/electromécanicien/encadrant maintenance électrique
- Localisation : La Roche Sur Yon
- Type de contrat : CDD
- Durée du contrat : 3 mois
- Date d'activation : 24/04/2026
- Offre à pourvoir dès que possible : Oui
Les agents des Services Techniques des 7 ateliers (Espaces Verts, Maçonnerie, Menuiserie, Peinture, Serrurerie, Electricité, Plomberie/Chauffage) eux-mêmes répartis dans 3 cellules (Parc & Bâti, Agencement, Energie) s’efforcent d’améliorer l’environnement de soins et de vie des patients et des résidents ainsi que l’environnement de travail du personnel de l’Hôpital. Leurs actions sont multiples et très variées, passant de la maintenance aux travaux conséquents au sein de l’établissement et de ses annexes.
Au quotidien les agents des Services Techniques répondent à l’ensemble des demandes émises par les services de soins et administratifs via la G.M.A.O. (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur).
Les missions
Missions générales :
Rattaché à la Cellule Energie, il participe à la maintenance curative et préventive des installations électriques. Il veille au bon fonctionnement du matériel et des équipements de l’établissement et il participe également aux différents travaux électriques seul ou en équipe.
Contenu du poste Activités :
Les activités principales sont fixées par le responsable de l’atelier auquel il est rattaché et le responsable de la Cellule Energie des Services Techniques compte tenu du mode d’organisation adopté.
- Il effectue les travaux d’entretien courant (Nettoyage, réglage) et la maintenance de premier niveau (Dépannage, petits travaux de remise en état, installation ou réalisation simple) ;
- Il réalise les travaux préparatoires aux interventions spécialisées ;
- Il entretien le matériel utilisé et s’assure auprès de son responsable de l’approvisionnement en produits et matériaux ;
- Il participe en cas de besoin à toute manipulation lourde ;
- Il rend compte au gestionnaire des tâches effectuées dans le cadre de ses activités quotidiennes ;
- Il diagnostique les dysfonctionnements matériels et propose la réponse technique appropriée ;
- Il veille, en collaboration avec son responsable, à optimiser la viabilisation des équipements ainsi que des installations techniques ;
- Il assiste son responsable en tant qu’assistant de prévention, pour la mise en sécurité des biens et des personnes.
Compte tenu de la polyvalence requise par le poste, l’agent peut :
- Etre appelé à répondre ponctuellement aux sollicitations de ses collègues ou à une demande de la Direction ;
- Intervenir sur un autre domaine autre que ses missions principales pour assurer la continuité du fonctionnement des Services Techniques ou d’un autre service.
Profil Recherché
Diplômes :
Diplôme Niveau V ou IV – Electricien, MELEC - C.A.P. / B.P. / Bac Pro. / Bac Techno. / B.T.M.
- Formation à envisager au regard des acquis ;
- Permis B exigé.
Connaissances et Expériences requises :
Expériences dans le domaine de l’électricité et son environnement et de la maintenance du bâtiment.
Les bonnes raisons de nous rejoindre
Les avantages de l'EPSM :
Un parcours d’intégration organisé et sécurisé
Un collectif « cadre » ressource et chaleureux
Un rythme de travail en forfait jour 25 de congés annuels+ 3 jours (sous conditions) de congés annuels et 15 RTT
L'opportunité de suivre des formations
Des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne
Un Comité de Gestion des Œuvres Sociales dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs)
Des opérations bien-être pour prendre bien soin de vous
Un abonnement Gymlib donnant accès à des activités sportives et de loisirs en dehors de l'établissement pour adopter un mode de vie sain et actif au quotidien
L'accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail car c'est bon pour votre santé, pour la planète et aussi pour votre porte-monnaie (prise en charge de 75% des frais de transport en commun et location de vélo, offre de covoiturage Karos et forfait mobilités durables de 100€ à 300€ par an).
Une crèche hospitalière
Un self qui prend soin de nos papilles !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.